2015年医改有哪些问题待解决

3月16日讯 医疗体制改革需要攻坚克难，用于创新。那么，医改需要啃哪些硬骨头呢?医疗体制改革面对的是一个比较大的问题，医改需要更多的经验。

今年全国两会上，和民生息息相关的医改再次成为热门话题。政府工作报告指出，继续深入推进医药卫生改革，打造健康中国。“医改推进到现阶段，剩下的都是难啃的‘硬骨头’。”在昨天召开的全市卫生工作会议上，我市卫生局长谢寿坤说，面对正向“深水区”挺进的医改，怎样啃下“硬骨头”，考验能力。那么，2015年，无锡医改究竟还要啃哪些“硬骨头”?无锡日报记者采访发现，公立医院改革、基层能力提升、社会办医，是接下来要用力啃的三块大“骨头”。

公立医院回归公益性

市属公立医院改革，无疑是医改中最大、最难啃的一块“骨头”，今年无锡将在这方面取得改革突破。一个重大突破口就是实行药品零差率销售。根据改革时间表，今年所有市属区属公立医院全面启动医药价格综合改革，年底前实行药品零差率销售。“这项改革是直接利民惠民的，是缓解看病贵的重要举措。”市卫生局负责人表示，回归公益性，这是公立医院改革的方向。

剑指看病难，看病挤，今年各大市属医院将进一步改善医疗服务水平，提升百姓就医的满意度。比如在省级集约式预约诊疗服务平台基础上，推行分时段预约、基层转诊预约;开展优质护理服务;公立二、三级综合医院平均住院日分别控制在8天、9天左右。

改革要有活力，首先得激活医务工作者的积极性。据了解，今年我市将探索建立公立医院法人治理结构，研究出台公立医院绩效考核评价实施方案和办法，建立以服务质量、服务效率、服务数量及群众满意度为核心的绩效考核机制，今年底前，在所有公立医院推开。值得一提的是，还将启动公立医疗卫生机构薪酬制度改革，试行院长年薪制，严禁将院长收入与医院经济收入挂钩。